凯尼恩学院致力于营造一个没有歧视和骚扰的环境, 通过明确和有效的政策, 一个协调的教育和预防计划, 以及采取迅速和公平的程序,对公民权利政策禁止的行为进行举报. 学院鼓励所有社区成员参与创建保险箱的过程, 欢迎和尊重校园环境.

这项政策为肯扬社区提供了(1)资源和追索权给那些经历过被禁止行为的个人, (二)对报告当事人的指导, 发牢骚的人, 被调查者或其他受影响的社区成员, (3)凯尼恩对健康、尊重的人际交往和沟通的期望, (4)针对违背凯尼恩使命、本政策所禁止的行为的程序提纲.

学院强调每一个人, 不管人口统计学或个人特征或身份, 是否有权在受保护的特征的基础上,对骚扰和不当行为享有同样的保护,每个人都将得到平等的尊严和尊重.

民权工作人员办公室

的名字 联系 部门或中心 资料图片

萨曼莎休斯

民权/第九条协调员
校园
Address
伊顿中心北258号
P磨练数
(740) 427-5820

凯文·彼得森

民权/第九条副协调员
校园
Address
伊顿中心北259号
P磨练数
(740) 427-5245

艾米·摩尔

人力资源和公民权利办公室办公室经理
校园
Address
伊顿中心北
P磨练数
(740) 427-5775

投诉解决决策树

查看一个流程图,该流程图描述了向公民权利和第九条协调员提交报告所启动的过程.

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《银河娱乐棋牌游戏》可在线阅读,并提供PDF下载.

办公室的小册子

这本小册子包含了如何获得帮助的信息, 肯扬政策, 术语和常见问题的词汇表.

信息的海报

下载包含报告选项和资源信息的海报.